22% de femmes dans le tech, 15% dans les profils techniques contre 48% dans toute la population active. Les femmes manquent cruellement à l’appel alors qu’elles sont bien souvent à l’origine de découvertes décisives. Mais cette sous représentation dans un secteur à la croissance explosive est un risque d’éviction total à terme.
Comment comprendre les origines d’une telle situation, et que faire pour arriver à la modifier ? Damien Douani reçoit en interview Marine “Pétroline” Soichot du podcast “Chroniques du Sexisme Ordinaire”.